Asesor nacional de sistemas de gestión de calidad y uso de datos 220 views

Asesor nacional de sistemas de gestión de calidad y uso de datos

Resumen de la empresa:

 Acerca de Palladium: Palladium es un líder global en el diseño, desarrollo y entrega de impacto positivo—la creación intencional de valor social y económico duradero. Trabajamos con gobiernos, empresas e inversores para resolver los desafíos más urgentes del mundo. Con un equipo de más de 3,000 empleados que operan en más de 90 países y una red global de más de 35,000 expertos, ayudamos a mejorar las economías, las sociedades y, lo más importante, la vida de las personas.   

Diversidad, equidad e inclusión: damos la bienvenida a solicitudes de todos los sectores de la sociedad y alentamos activamente la diversidad para impulsar la innovación, la creatividad, el éxito y las buenas prácticas. Alentamos deliberadamente y buscamos asegurarnos de lograr la diversidad en nuestra fuerza laboral; así como asegurar que todos los solicitantes de empleo y empleados reciban un trato equitativo y justo independientemente de sus antecedentes o características personales. Estos incluyen, pero no se limitan a antecedentes socioeconómicos, edad, raza, identidad de género, religión, etnia, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, estado de veterano, civil o indígena. Si necesita que se realicen ajustes o adaptaciones debido a una discapacidad o si es una persona neurodivergente o cualquier otra circunstancia, envíe un correo electrónico a nuestro equipo a accessibility@thepalladiumgroup.com   

Salvaguarda – Definimos salvaguarda como “la acción preventiva tomada por Palladium para proteger a nuestra gente, clientes y las comunidades con las que trabajamos”. Estamos comprometidos a garantizar que todos los niños y adultos que entren en contacto con Palladium sean tratados con respeto y libres de abusos. Todos los candidatos seleccionados estarán sujetos a un proceso de selección que incluye entrevistas centradas en la protección y un riguroso proceso de diligencia debida.  

Descripción y función del proyecto:

Actualmente, Palladium está buscando un asesor nacional de sistemas de
gestión de calidad y uso de datos en Guatemala para respaldar la
implementación del Proyecto Data for Implementation (Data.FI). Data.FI
es un proyecto global de cinco años financiado por el Plan de Emergencia del
Presidente de los Estados Unidos para el Alivio del SIDA (PEPFAR) y la Agencia
de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID). Data.FI se
asocia con los programas de PEPFAR para acelerar y mantener el acceso a datos
de alta calidad para acelerar el control y mantenimiento de las epidemias de
VIH y del COVID-19.

Data.FI apoya a los gobiernos de los
países anfitriones para mejorar los sistemas de información de salud (SIS)
existentes y realizar un análisis profundo de los datos epidemiológicos y de
programas que informen las respuestas para administrar las brechas en la
programación y mantener el impacto mediante el apoyo a la transición de socios
locales.

En Guatemala, Data.FI dirigirá a un equipo de asesores técnicos con
experiencia en salud digital y sistemas de gestión de la calidad para ayudar al
gobierno a través de USAID a monitorear y mitigar mejor los impactos de las
epidemias de COVID-19 y VIH.

El asesor nacional de sistemas de gestión de calidad y uso de
datos será responsable de supervisar y proporcionar experiencia en el
fortalecimiento del uso de datos para la toma de decisiones. El asesor nacional
dirigirá actividades para desarrollar sistemas de gestión de calidad de alto
impacto (incluidos paneles, modelos y mapas) y fortalecerá y apoyará la
implementación de estructuras de revisión de datos de alto impacto (como
centros de operaciones de emergencia o salas de situación), con un enfoque en vacunación
y vigilancia de COVID-19.

Esta posición se basa en la ciudad de Guatemala. El plazo de la posición
inicial es de 12 meses, con una extensión que depende de la financiación
continua del proyecto.        

Deberes y responsabilidades principales: 

•Servir como líder de Data.FI en reuniones de grupos de trabajo técnico con el gobierno y otras partes interesadas para revisar indicadores prioritarios, identificar y definir las necesidades de información prioritarias, recopilar los requisitos de las partes interesadas y mapear datos para el análisis de datos y los productos de visualización.        
•Desarrollar y / o fortalecer una metodología para la revisión y uso de datos que identifique la causa raíz de los problemas de desempeño e involucrar a múltiples partes interesadas en la planificación de acciones correctivas.
•Aprovechar los principios del aprendizaje de adultos para crear sesiones interactivas destinadas a involucrar las habilidades de pensamiento crítico, fomentar la responsabilidad y estar altamente sistematizadas para facilitar la replicabilidad.
•Trabajar con un equipo de especialistas en visualización de datos, expertos en salud pública, analistas de datos y arquitectos de sistemas para aplicar un abordaje centrado en usuarios, prototipo e iteración de enfoques centrados en productos de visualización y análisis de datos fáciles de usar.
•Identificar y asesorar sobre estrategias de mitigación para abordar las limitaciones de los datos y los problemas de calidad de los datos
•Brindar capacitación, tutoría y soporte técnico a contrapartes gubernamentales, socios locales y equipos para fortalecer la capacidad de administrar, analizar y visualizar datos para informar las decisiones del programa.
•Contratar, orientar y supervisar a los asesores de uso de datos en el campo.
•Promover los esfuerzos de gestión del conocimiento dirigidos a rastrear el impacto de las estrategias de uso de datos (Data Use Briefs). 

Cualificaciones requeridas:

 •Se requiere una maestría en salud pública, estadística (gestión de calidad), informática de la salud; Se prefiere un título médico con experiencia clínica.
•Al menos 5 años de experiencia en la promoción de la toma de decisiones basadas en la evidencia dentro de la gestión de la salud o a nivel de instalación.
•Habilidades demostradas para desarrollar capacidades de las partes interesadas (al nivel nacional, de departamento y del municipio) en la demanda y el uso de datos, la comunicación de datos y la promoción para la toma de decisiones basada en evidencia. Esto incluye fuertes habilidades para facilitar la interpretación y el uso de datos por parte de los administradores de programas. 
•Familiaridad con el trabajo de datos de los sistemas nacionales de información de salud en Guatemala.
•Experiencia trabajando con personal del gobierno (a nivel subnacional y nacional) en el trabajo en información estratégica para la salud en Guatemala.
•Comprensión demostrada de los flujos de datos de COVID-19 en Guatemala y las necesidades de información de las partes interesadas desde el nivel de instalación de salud hasta el nivel nacional.
•Experiencia trabajando en diferentes niveles del sistema de salud, desde el departamento hasta el nivel nacional, en Guatemala, incluyendo sólidas relaciones de trabajo con personal del gobierno que trabaja en información estratégica, monitoreo y evaluación, e informática.

Se requieren competencias clave y experiencia profesional

•Fuertes habilidades interculturales, interpersonales, de gestión y colaboración en estructuras altamente complejas que involucran a múltiples equipos y partes interesadas, con flexibilidad para trabajar en diferentes zonas horarias.
•Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, escrita y verbal.
•Se requieren sólidas habilidades organizativas, de gestión de las partes interesadas y de recursos humanos; relaciones existentes con USAID, MSPAS / SIGSA, OPS y otras partes interesadas son una ventaja.
•Altamente motivado y capaz de trabajar de forma independiente, así como en entornos de equipo.
•Aptitudes desarrolladas de audición activa, combinadas con el deseo de entrenar, orientar y proporcionar activamente retroalimentación reflexiva a colegas, compañeros y subordinados.
•Orientación al detalle y compromiso con plazos prometidos con sólidas habilidades organizativas y capacidad para trabajar en un entorno dinámico, acelerado y centrado en soluciones con requisitos y prioridades cambiantes.
•Capacidad para redactar documentos técnicos de manera eficaz, dirigir reuniones, realizar capacitaciones y realizar presentaciones. 
•Competencia en Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams), experiencia con bienes globales y herramientas de Business Intelligence son una ventaja. 
•Nivel profesional de fluidez oral y escrita tanto en español como en inglés.
•Disposición para viajar dentro de Guatemala al menos entre el 25 y el 30% del tiempo.
•Autorización legal vigente para trabajar a largo plazo en Guatemala.
•Requisitos de información.
•Asistencia a las reuniones de rutina del equipo Data.FI.
•Correos electrónicos según sea necesario.
•Otros informes solicitados por el gerente de línea.

Relaciones

La persona a la que se reporta se determinará más adelante. 
Esta función puede supervisar varios puestos del personal.

Niveles de autoridad 

El rol conlleva cierto grado de autonomía en el liderazgo técnico con la consulta adecuada.